The Ultimate Guide To تأمين أعضاء مجلس الإدارة
The Ultimate Guide To تأمين أعضاء مجلس الإدارة
Blog Article
يغطي تأمين مسؤولية المديرين والمسؤولين تكلفة الدفاع عن هذه الإجراءات، بالإضافة إلى أي تكاليف تعويض تنشأ عن دفاع غير ناجح.
تم تصميم هذه السياسة خصيصاً لسد الفجوة وحماية المديرين والمسؤولين من المسؤوليات المحتملة.
وهذا يترك الأفراد عرضة للمسؤولية الشخصية والمخاطر المالية، والتي يمكن أن يكون لها عواقب وخيمة على أصولهم الشخصية وسمعتهم.
وتضمن هذه المرونة توفير الحماية الكافية للمديرين والموظفين في جميع الأوقات، بغض النظر عن أي تغييرات قد تحدث داخل المنظمة.
إن مفهوم تعويض التسريح من العمل متجذر في فكرة توفير شبكة أمان لأولئك المتأثرين بتسريح...
يمكن أن يختلف طول فترة التغطية اعتماداً على البوليصة واحتياجات الفرد المؤمن عليه. على سبيل المثال، قد توفر سياسة الإعادة تغطية لمدة سنة أو ثلاث أو حتى ما يصل إلى عشر سنوات بعد نهاية فترة عمل المدير أو المسؤول.
لذا فإن وثيقة تامين أخطاء المسؤولية الإدارية لأعضاء مجلس الإدارة والمديرين مصممة لحماية أعضاء مجلس الإدارة والمديربن
أ. حدود المسؤولية: سياسات التأمين لأعضاء مجلس الإدارة والمسؤولين لها حدود للمسؤولية، والتي تحدد الحد الأقصى لمبلغ التغطية المتاحة للمطالبة.
على سبيل تأمين أعضاء مجلس الإدارة المثال، لننظر إلى حالة الرئيس التنفيذي الذي تمت مقاضاة شركته بتهمة تضليل المستثمرين. على الرغم من وجود بوليصة تأمين قوية ضد مسؤولية أعضاء مجلس الإدارة والمسؤولين، إلا أن التكاليف القانونية ومبالغ التسوية تجاوزت حدود البوليصة.
غالباً ما تأتي التغطية الخلفية مع قيود، مثل فترات إعداد التقارير الأقصر أو حدود التغطية المخفضة. بالإضافة إلى ذلك، عادة ما تكون التغطية الخلفية أكثر تكلفة من سياسة الجريان السطحي المستقلة على المدى الطويل. ولذلك، فمن الأهمية بمكان تقييم الخيارات بعناية والنظر في الاحتياجات المحددة للمديرين والمسؤولين.
ثالثًا ، من الهام التنويه بأن المملكة العربية السعودية لديها قوانين معمول بها تسمح برفع دعاوى المسؤولية في الحالات التي يُزعم فيها أن الشركة قد أهملت تنفيذ التدابير الاحترازية اللازمة في إدارة عملياتها أو حماية موظفيها.
من ناحية أخرى، قد ينظر المستثمرون وأصحاب المصلحة إلى تأمين المديرين والمديرين التنفيذيين باعتباره ضمانًا يضمن قدرة الشركة تأمين أعضاء مجلس الإدارة على جذب المديرين التنفيذيين ذوي الكفاءات العالية والاحتفاظ بهم دون التعرض لخطر المسؤولية الشخصية.
إن أفضل خيار لقادة البنك لحماية أنفسهم من هذه المخاطر هو تنفيذ خطة شاملة لإدارة المخاطر وشراء تأمين المديرين والموظفين. يجب أن تتضمن خطة إدارة المخاطر استراتيجيات لإدارة المخاطر الاقتصادية والتنظيمية والسيبرانية والتقاضي.
إذا تم رفع القضية إلى المحكمة، فسوف توفر شركة التأمين تغطية تصل إلى حدود البوليصة لأي تسويات أو أحكام.